Preguntas frecuentes
Reclamaciones, sugerencias y peticiones
Solicitudes
Tablón de Anuncios
Políticas de CalidadOferta formativa
Hacemos una apuesta por una formación de calidad que dé respuesta a tus intereses. Aquí encontrarás las diferentes propuestas de formación que durante el año te presenta la Escuela.
Plan de Formación para Empleados Públicos 2013
- Programa de Formación General 2013
Son acciones formativas, en sus modalidades presencial, semipresencial y teleformación, tanto de carácter transversal o común como específicas, solicitables por el personal empleado público. - Programa de Formación Interadministrativo 2013
Oferta anual de cursos para el personal de todas las Administraciones Públicas de la Región de Murcia. - Programa de Calidad de las Unidades 2013
- Información de la convocatoria (edición en PDF)
- Programa de Formación de Consejerías. Acciones formativas propuestas por las consejerías para implantar un proyecto de mejora con carácter inmediato.
- Programa de Formación de Reciclaje. Acciones formativas para el desarrollo de habilidades, técnicas y procedimientos anteriormente externalizados o la mejora y agilización de actividades vinculadas a la Administración Electrónica y a la Simplificación Administrativa.
- Programa de Formación de Grupos de Trabajo. Puesta en marcha de un proyecto de trabajo que establece protocolos de actuación y de buenas prácticas con una aplicación directa e inmediata en la mejora de las unidades administrativas.
- Programa de Formación Mínima Necesaria en Prevención de Riesgos Laborales 2013
Acciones formativas dirigidas a dar cumplimiento a lo establecido en la Ley de Prevención de Riesgos Laborales y centradas en los riesgos específicos del puesto de trabajo según las evaluaciones de riesgos realizadas por el Servicio de Prevención de Riesgos Laborales. - Pruebas de Aptitud
Evaluación de conocimientos sobre materias de Informática a nivel de usuario. La convocatoria está abierta todo el año. Las pruebas se realizan en los meses de octubre y marzo. - Programa de Autoformación 2012
El Plan de Formación oferta la posibilidad de formarse, a través de la Web de la Escuela, en la modalidad de autoformación. Dispone de cursos y actividades para mejorar las competencias personales y profesionales de los empleados públicos en diversas áreas temáticas, sin certificación acreditativa, así como propone herramientas o soluciones concretas como unidades didácticas de cursos u otros, para resolver aquellos problemas o dificultades que tenga el personal de la Administración regional en el desempeño de su trabajo.